Jeśli:

• Masz wykształcenie wyższe architektury krajobrazu lub pokrewnych dziedzin,
• Posiadasz doświadczenie w sporządzaniu kart informacyjnych przedsięwzięcia (KIP) oraz Raportów OOŚ,
• Znasz przepisy prawa ochrony środowiska oraz procedury administracyjne,
• Czytasz dokumentację techniczną i posiadasz znajomość rysunku technicznego,
• Znasz pakiet MS Office, Auto CAD oraz narzędzia GIS (znajomość oprogramowania SoundPlan, Operat FB – specjalizacja branżowa będzie dodatkowym atutem)
• Lubisz poszerzać swoją wiedzę i podnosić kompetencje …
• … a przede wszystkim chcesz pracować w firmie zmieniającej nasze miasta na bardziej zielone, przyjazne ludziom i środowisku naturalnemu!
  
  

To być może to właśnie Ty powinieneś dołączyć do naszego zespołu?

Na czym będzie polegać Twoja praca w Green Cities Infrastructure jako Asystent w zespole Inżynierii Środowiska?
Twoje zadania będą przede wszystkim skupione na:
Przygotowaniu samodzielnie lub w zespole KPI-ów, raportów OOŚ, operatów wodnoprawnych, programów funkcjonalno – użytkowych, opisów technicznych itp.

• Analizie dokumentacji ofertowej, przetargowej i projektowej, zapewnienie zgodności projektów budowlanych z przygotowywaną dokumentacją środowiskową (koordynacja projektowa)
• Bieżącej współpracy z pozostałymi członkami zespołu (projektantami, project menadżerami) i zewnętrznymi interesariuszami w tym instytucjami państwowymi, samorządowymi i innymi w zakresie ochrony środowiska,
• Przygotowaniu pism, wniosków do organów administracji publicznej
• Stałym podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
  
  

Co oferujemy w zamian?

• Zależy nam na partnerskich relacjach oraz na tym, aby nasi pracownicy czuli radość i satysfakcję z pracy oraz mieli możliwość rozwoju. W związku z tym tworzymy godne warunki pracy:
• Stabilne zatrudnienie – 3 miesięczny okres próbny, następna umowa na czas nieokreślony
• Przyjazną atmosferę pracy, szacunek i zaufanie
• Możliwość współpracy z ekspertami w swojej dziedzinie stale podnoszącymi swoje kompetencje
• Udział w ciekawych projektach o istotnym znaczeniu przestrzeni publicznych wokół nas,
• Partycypację w kosztach podnoszenia kwalifikacji zawodowych
• Praca w biurze w Gdańsku (z możliwością pracy w zdalnej w razie potrzeby)

A jakie są nasze wymagania?

• Dużo wymagamy od siebie, sporo więc wymagamy od naszych potencjalnych kandydatów. W zakresie kompetencji osobistych oczekujemy:
• Nastawienia na stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i pokory wobec posiadanej wiedzy
• Brania odpowiedzialności za swoje decyzję i umiejętności przyznawania się do błędów,
• Otwartości na sugestie, umiejętności słuchania (zarówno klientów, jak i współpracowników i przełożonego), odwagi do zadawania pytań,
• Inicjatywy w podejmowaniu nowych wyzwań, projektów, wdrażaniu usprawnień,
• Umiejętność dzielenia się posiadaną wiedzą.
  
  

Chciałbyś dowiedzieć się czegoś więcej? Skontaktuj się z nami:
Patryk Delęgowski – kontakt: 48 782 721 529; pdelegowski@greencities.pl

Spełniasz kryteria i dalej chcesz z nami pracować? Wyślij do nas swoją aplikację!
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV.

Chcesz wysłać list motywacyjny? Nie jest wymagany, ale z miłą chęcią przeczytamy co chcesz nam o sobie powiedzieć. Jednakże niech to nie będzie sztampa! Opisz w nim dlaczego uważasz, że jest to praca właśnie dla Ciebie.
W tym miejscu chcielibyśmy poinformować, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.
W swoich dokumentach aplikacyjnych nie zapomnij o klauzuli odnośnie zgody na przetwarzanie danych osobowych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji, jak również na potrzeby przyszłych rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu. takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.

Jeśli:

• masz wykształcenie wyższe z zakresu architektury krajobrazu lub pokrewnych dziedzin,
• znasz oprogramowanie do projektowania, np. AutoCAD.
• interesujesz się ekologią krajobrazu i zrównoważonymi rozwiązaniami projektowymi,
• doświadczenie w projektowaniu przestrzeni krajobrazowych oraz znajomość programów takich jak QGis, ArcGIS będą dodatkowym atutem.
• lubisz poszerzać swoją wiedzę i podnosić kompetencje …
• … a przede wszystkim chcesz pracować w firmie zmieniającej nasze miasta na bardziej zielone, przyjazne ludziom i środowisku naturalnemu!

To może właśnie Ty powinieneś dołączyć do naszego zespołu?

Na czym będzie polegać Twoja praca w Green Cities Infrastructure jako Architekt Krajobrazu?
Twoje zadania będą przede wszystkim skupione na:

• projektowaniu przestrzeni miejskich w tym parków, ogrodów, terenów rekreacyjnych i przestrzeni miejskich.
• współpracy z zespołem inżynierów, architektów i urbanistów w celu zapewnienia kompleksowego podejścia do projektowania.
• analizie i ocenie terenów pod kątem możliwości krajobrazowych oraz ekologicznych.
• opracowywaniu projektów gospodarki drzewostanem.
• wyborze odpowiednich roślinności, materiałów i elementów architektonicznych do projektowanych przestrzeni.
• pracy w terenie w tym wyjazdach służbowych w celu monitorowania projektów.
• nadzorze nad realizacją projektów i współpracą z ekipami wykonawczymi.

Co oferujemy w zamian?

• Zależy nam na partnerskich relacjach oraz na tym, aby nasi pracownicy czuli radość i satysfakcję z pracy oraz mieli możliwość rozwoju. W związku z tym tworzymy godne warunki pracy:
• stabilne zatrudnienie – 3 miesięczny okres próbny, następna umowa na czas nieokreślony,
• przyjazną atmosferę pracy, szacunek i zaufanie,
• możliwość współpracy z ekspertami w swojej dziedzinie stale podnoszącymi swoje kompetencje,
• udział w ciekawych projektach o istotnym znaczeniu przestrzeni publicznych wokół nas,
• partycypację w kosztach podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
• Praca w biurze w Gdańsku (z możliwością pracy w zdalnej w razie potrzeby).

A jakie są nasze wymagania?

• Dużo wymagamy od siebie, sporo więc wymagamy od naszych potencjalnych kandydatów. W zakresie kompetencji osobistych oczekujemy:
• kreatywności i umiejętność myślenia przestrzennego,
• zdolności do pracy w zespole oraz umiejętności współpracy z różnymi specjalistami,
• nastawienia na stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i pokory wobec posiadanej wiedzy,
• brania odpowiedzialności za swoje decyzję i umiejętności przyznawania się do błędów,
• otwartości na sugestie, umiejętności słuchania (klientów, współpracowników, przełożonego), odwagi do zadawania pytań,
• inicjatywy w podejmowaniu nowych wyzwań, projektów, wdrażaniu usprawnień,
• umiejętność dzielenia się posiadaną wiedzą.

Chciałbyś dowiedzieć się czegoś więcej? Skontaktuj się z nami:
Katarzyna Ostojska (kostojska@greencities.pl)

Spełniasz kryteria i dalej chcesz z nami pracować? Wyślij do nas swoją aplikację!
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV.

Chcesz wysłać list motywacyjny? Nie jest wymagany, ale z miłą chęcią przeczytamy co chcesz nam o sobie powiedzieć. Jednakże niech to nie będzie sztampa! Opisz w nim dlaczego uważasz, że jest to praca właśnie dla Ciebie.
W tym miejscu chcielibyśmy poinformować, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.
W swoich dokumentach aplikacyjnych nie zapomnij o klauzuli odnośnie zgody na przetwarzanie danych osobowych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji, jak również na potrzeby przyszłych rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu. takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE